HR Site Manager
Bergabunglah dengan tim kami di Teleperformance di Bali dan jadilah bagian dari perjalanan kami dalam mengembangkan sumber daya manusia. Sebagai HR Site Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola dan mengoptimalkan tim HR di lokasi, memastikan bahwa semua operasional berjalan lancar dan sesuai dengan standar kualitas tinggi perusahaan. Dengan pengalaman yang kami tawarkan, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi secara langsung pada kesuksesan perusahaan dan membangun karir yang menantang.
Di Bali, Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk memberikan layanan terbaik kepada klien kami. Anda akan menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, dan Microsoft Office untuk mengelola data karyawan, mengelola rekrutmen, dan menganalisis metrik kinerja. Dengan pengalaman dalam industri ini, Anda akan memiliki pemahaman yang mendalam tentang dinamika tim dan tantangan yang dihadapi oleh perusahaan di Bali.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola dan mengoptimalkan operasional tim HR di lokasi, termasuk rekrutmen, onboarding, dan manajemen kinerja.
- Membangun dan memelihara hubungan yang kuat dengan manajer dan staf di seluruh lokasi.
- Menggunakan alat dan perangkat lunak seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, dan Microsoft Office untuk mengelola data karyawan dan menganalisis metrik kinerja.
- Menghadiri rapat dengan manajemen perusahaan dan klien untuk membahas isu-isu terkait sumber daya manusia.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi untuk meningkatkan produktivitas dan kepuasan karyawan.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia yang berlaku di Bali.
- Melakukan evaluasi dan penilaian kinerja terhadap tim HR untuk memastikan pencapaian target perusahaan.
- Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal S1 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Manajemen, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa di industri sumber daya manusia.
- Pemahaman mendalam tentang peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia yang berlaku di Indonesia.
- Kemampuan untuk menggunakan alat dan perangkat lunak seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, dan Microsoft Office dengan mahir.
- Pengalaman dalam mengelola tim HR dan mengoptimalkan operasional di lokasi.
- Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan efektif dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.
- Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat keputusan berdasarkan data.
- Sertifikasi dalam sumber daya manusia atau manajemen yang relevan adalah nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang